17 Maggio 2022
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Cos’è considerato uno studio di gruppo?

Dopo la residenza, potrai scegliere tra diversi tipi di pratica medica. Vuoi perseguire la pratica privata o la pratica di gruppo? Che ne dici di un impiego in ospedale o di essere un medico di riserva? Prima di lanciarti in un percorso di carriera, esamina i quattro tipi di pratica medica qui sotto per identificare quale potrebbe adattarsi meglio ai tuoi obiettivi a lungo termine.

1. Studio privato

Che cos’è: In questo tipo di pratica medica, sei l’unico medico, che esercita indipendentemente da qualsiasi ospedale o sistema sanitario. Mentre devi aderire alle leggi di licenza professionale e statale, non sei soggetto ad altre politiche esterne. Secondo l’American Medical Association, il 47,1% dei medici erano proprietari di studi privati nel 2016.

I vantaggi: Da solo, imposti il tuo programma, scegli quando prendere una vacanza e prendi tutte le decisioni sul personale. Come responsabile, scegliete i vostri protocolli di trattamento e potete evitare qualsiasi conflitto di personalità o professionale con i colleghi.

Tenete a mente: La responsabilità è tua. Sei responsabile di tutte le spese dell’ufficio, sei sempre reperibile e gestisci tutti i tuoi dipendenti e tutti i problemi dell’ufficio. Prendersi del tempo libero può essere difficile perché è difficile trovare una copertura per i tuoi pazienti. Inoltre, potresti aspettare diversi anni per realizzare un profitto, limitando il tuo reddito e la tua capacità di investire in tecnologie all’avanguardia.

2. Pratica di gruppo

Che cos’è: Questo tipo di studio medico include due o più medici, della stessa o di diverse specialità, che forniscono assistenza medica nella stessa struttura. Può sembrare un ibrido tra la pratica privata e l’impiego in ospedale – si gode di molte libertà, ma si ha anche una maggiore stabilità. L’indagine 2018 della Physicians Foundation ha riportato che i gruppi medici di proprietà dei medici impiegano circa il 12% dei medici.

I benefici: Lavorando insieme, si condividono le responsabilità, compresa la copertura delle chiamate e le spese d’ufficio. Lavorando con altri fornitori, si possono facilmente imparare nuove abilità e tecniche, e si può chiedere rapidamente ai colleghi una seconda opinione quando necessario. Lavorate meno ore, avete una copertura di chiamata incorporata e avete più accesso al capitale d’esercizio, rendendo più facile investire nelle ultime tecnologie.

Tenete a mente: Con le responsabilità condivise si dividono le risorse. Il personale di facciata e gli infermieri lavorano con tutti, e tu hai poco potere per gestirli o addestrarli su come trattare i pazienti. Hai meno controllo sul tuo programma e potresti trovarti a competere con i colleghi per i pazienti, limitando la tua capacità di far crescere rapidamente il tuo reddito.

3. Impiego in ospedale

Che cos’è: In questo tipo di studio medico, tratti i pazienti, ma sei anche un dipendente dell’ospedale senza le responsabilità commerciali aggiunte della gestione del tuo negozio. Sei impiegato proprio come il personale infermieristico e di front office. Nel 2016, secondo Becker’s Hospital Review, il 42% di tutti i medici erano dipendenti dell’ospedale, un salto dal 25% nel 2012. Durante lo stesso tempo, il numero di studi medici impiegati dagli ospedali è aumentato di 36.000 unità, un aumento del 100%.

I benefici: Come dipendente di un ospedale, ci si concentra esclusivamente sul trattamento dei pazienti, passando la responsabilità per la fatturazione, la codifica, l’assunzione, il licenziamento e qualsiasi altra responsabilità amministrativa. I redditi ospedalieri sono garantiti e costanti, i pacchetti di benefici sono inclusi e in genere si hanno diverse opportunità di sviluppo della carriera.

Tenete a mente: Sarai come ogni altro dipendente – non avrai autonomia su come e quando vedi i pazienti, e devi rispettare le regole e i regolamenti della tua istituzione. Inoltre, l’ospedale può cambiare il tuo stipendio in base alle tue prestazioni e alle misure di qualità e soddisfazione dei pazienti. Ci si aspetta anche che tu adotti e padroneggi le nuove tecnologie, compresi i sistemi di registrazione medica elettronica.

4. Locum tenens

Che cos’è: I medici che perseguono questo tipo di pratica medica servono come medici temporanei – o fill-in. In genere, le assegnazioni vanno da alcuni giorni a diversi mesi. Secondo Physicians Practice, i fornitori locum tenens rappresentano più del 5% della forza lavoro medica, e praticano in più del 90% delle strutture sanitarie, trattando circa 7,5 milioni di americani ogni anno.

I benefici: Hai la libertà di impostare il tuo programma, e puoi lavorare quanto vuoi nelle aree geografiche che preferisci. Essere un dipendente temporaneo può anche tenerti al di sopra della mischia della politica interna all’ufficio. Sei tipicamente pagato in modo commisurato alla tua formazione, e gli straordinari e la copertura delle chiamate possono produrre un reddito ancora più alto. Inoltre, a differenza dei medici impiegati in ospedale, acquisti solo l’assicurazione e la copertura dei benefici di cui hai bisogno, rinunciando ad altre, come l’assicurazione sulla vita o la copertura a lungo termine, che potresti non volere.

Tenete a mente: Il tuo orario è flessibile, ma ti manca la sicurezza del lavoro. Anche se firmi un contratto, il tuo datore di lavoro può mantenere il diritto di cancellare il lavoro con poco preavviso. Di conseguenza, assicurati di leggere attentamente qualsiasi contratto prima di firmare. Investirai anche molto tempo e ricerche per identificare il piano di benefici che funziona meglio per te. Infine, come dipendente temporaneo, è più probabile che tu ti senta escluso o ostracizzato sia dal processo decisionale dell’ufficio che dalle attività di socializzazione.

In definitiva, scegliere il tipo di studio medico giusto per voi può essere un fattore significativo nella vostra soddisfazione lavorativa. Ponderate attentamente i vantaggi e gli svantaggi per fare la scelta che meglio si adatta al vostro stile di vita e ai vostri obiettivi di carriera.

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